青岛黄海学院关于选配基层共青团干部的通知

各学院团总支：

为贯彻落实全面从严治团要求，扎实推进基层团组织规范化建设，根据《中国共产主义青年团章程》、《关于进一步加强高等学校共青团干部队伍建设的意见》、高校共青团改革等有关要求，结合我校实际，现就选配基层共青团干部的有关要求通知如下：

一、工作目标

坚持党的领导，坚持德才兼备、以德为先的标准，把政治过硬、作风扎实、自律严格、善于做青年工作的优秀教师选拔上来，扎实推进基层团组织规范化建设，优化队伍结构，充分发挥基层团组织引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的战斗堡垒作用。

二、时间要求

2019年11月11日前完成

三、基层共青团干部的选拔和任免

（一）本通知中的基层共青团干部是指团委工作人员和基层团组织的书记、副书记，以及校、院学生组织和社团联合会的专职秘书长。

（二）基层团干部应从从事学生工作的优秀辅导员中选拔，也可从曾担任过主要学生干部的高年级本科学生中选拔。

（三）担任基层共青团干部必须具备的条件是：

1.具有一定的马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论素养，自觉实践“三个代表”和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，政治立场坚定；

2.热爱共青团事业，热爱教育工作，有强烈的事业心和社会责任感，有崇高的理想与信念；

3.有胜任基层共青团工作的组织能力、文化水平和专业知识，了解高校共青团工作的基本特点和规律；

4.作风扎实，朝气蓬勃而又脚踏实地，求真务实而又勇于创新，能干事，肯干事，讲实话，办实事，求实效，热心为团员青年服务，为学校的建设与发展服务；

5.服从组织，甘于奉献，公道正派，团结同志，热情诚恳，谦虚谨慎，能自觉接受团员青年的监督。

6.具有大学本科及以上学历；

7.担任基层团总支书记的一般应为中共党员，在基层党组织中任委员，并有一年以上团的工作经历；团支部书记应为共青团员或中共党员；

8.身体健康；

9.年满28周岁、未满33周岁，已从事多年共青团工作的优秀辅导员，暂未符合团干部条件的，可作为党的后备干部。

（四）基层共青团干部任免的程序：

1.学院团组织根据本学院共青团工作的需要，向校团委和学院党组织提出任免干部的建议；

2.学院党组织根据本通知，研究确定具体人选，并向校团委提出书面意见（填写《共青团干部履历表》）；

3.由校团委组织考察，并提交团委会讨论通过后，正式发文任免；

4.校团委工作人员由校团委根据工作需要提出任免意见，并与学校党委协商后，正式发文任免；

5.基层团干部任免情况报学校组织人事部门备案。

四、有关要求

1.团干部选拔任用过程中各学院和校团委应自觉接受学校党委、组织人事部和群众的监督，将之作为一项政治任务，按时按要求完成选拔任用工作。

2.各学院党总支要加强对本级团干部的指导、管理和培养工作。

2.此项工作将与共青团工作年度考核挂钩，并作为学院评奖评优依据之一。

联系人：甄程

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