第一条 为了奖励在教科研活动中做出优异成绩的教职工个人，调动广大教职工的积极性和创造性，提高我校教科研水平和社会知名度，加速我校的发展，特制定本办法。

第二条 教科研成果奖励的原则是：（1）实事求是原则；（2）公平、公开、公正原则；（3）精神鼓励与物质奖励相结合原则。

第三条 凡我校正式教职工在校期间取得的以下教科研成果，均在本办法奖励范围之列：

（一）教育著作类成果：指公开出版的教育教学专著、译著、教材及教辅资料等；

（二）教育论文类成果：指在具有公开刊号的刊物上发表的，或在教育行政部门组织的评选活动中获奖的教育教学论文、译文、调查报告、经验介绍等；

（三）教研课题类成果：指由我校教师主持并已经结项的各级教育科研课题；

（四）教学竞赛类成果：指在学部、学校、集团、各级教育行政部门或相关部门组织的课堂教学、教案设计、教学案例、教育软件、教育演讲等教育教学基本功竞赛中的获奖成果；

（五）教育辅导类成果：指辅导学生在各级教育行政部门或相关部门组织的学科竞赛、技能大赛、专利发明等活动中的获奖成果，以及指导学生在报刊或其他公开出版物上发表的文章；

（六）媒体宣传类成果：指在报刊上发表的并署名北京新东方扬州外国语学校的，字数少于1000的教育评论文章，以及代表学校在各级电台、电视台组织的竞技节目中获得的奖项。

第四条 教科研成果奖励采取积分制，教职工个人获得的成果积分是发放教科研奖金的依据，也是教职工综合素质考核的依据。两人以上合作取得的成果，由合作者按所承担的工作量进行分配。与校外人员合作取得的成果，只奖励我校教职工承担的部分。

第五条 学校每学年统计一次教科研成果，并按积分结果给予奖励。每学年度放暑假前两周，开始启动教科研成果考核程序：①教科研中心发出教科研成果考核通知并发放《成果申报表》；②个人申报；③部门初审；④教育科研领导小组计算积分及审查；⑤校长审批。

第六条 评价计分标准：

第七条 剽窃、侵夺他人成果，或者以其它不正当手段骗取教科研成果奖的，一经核实，撤销奖励并通报批评。

第八条 本奖励办法经学校教育科研领导小组讨论，报校长批准后执行。本办法由学校教科研中心负责解释。