结合当前疫情防控工作的需要，为提高工作效率，使学院更好地完成相关工作，培养个人能力，减轻辅导员、公寓管理员的工作压力，现招聘学生工作助理与公寓管理服务助理。
一.岗位职责
（一）学生工作助理岗主要在二级学院从事日常学生事务性工作，其岗位职责；
（二）公寓管理服务工作助理岗位主要为学生公寓（3#、6#、9#、10#、13#-17#），协助做好新生公寓管理服务试点工作。
二.工资标准
不同岗位，不同的薪资待遇。
三.名额分配
（一）学生工作助理岗位；
（二）公寓管理服务工作助理岗位。
四.设岗原则
（一）岗位工作时间不能与学生的学习时间相冲突；
（二）原则上固定岗位每月平均上岗工时不低于20小时，每周不超过8个小时，每月不超过40个小时。
五.申请程序
（一）个人申请；
（二）二级学院审核；
（三）岗位面试、公示。
六.申请条件
（一）学生工作助理申请条件；
（二）公寓管理服务助理申请条件。
七.岗位管理
（一）原则上实行一人一岗制；
（二）用人单位不得随意辞退；
（三）学生因故不能正常上岗，应及时向用人单位请假，经批准后方可离岗；
（四）对学生在工作过程中违反工作纪律的，视情况予以处理；
（五）各用人单位应明确岗位的工作内容、操作规程、工作要求和工作纪律，切实做好学生的岗前培训。

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