以“述”明责亮答卷

以“评”促干再启航

为持续强化干部责任意识，提高干部综合素质，全面、客观、公正、准确地评价中层干部的业务素质及履职担责情况，切实推动学院高质量发展，1月3日，国际商学院在知信楼306报告厅组织召开2023年度中层干部述职大会。青岛黄海学院副校长梁忠环出席会议并讲话，国际商学院各中层干部及全体教职工参会。学校人事处代表张延军主持会议。

会议伊始，副校长梁忠环对本次中层干部述职大会提出要求，他表示，开展中层干部年度述职述廉工作，是校党委坚持全面从严治党的重要抓手，是强化干部队伍建设的重要措施，是健全干部管理考核监督机制的重要形式.

会上，学院中层干部逐一进行汇报，大家围绕学院发展目标和专项任务，聚焦工作亮点和创新工作，紧紧联系工作实际，通过摆数据，做对比、举实例等方式分别从岗位履职情况、科室业务开展情况、年度工作完成情况、本年度工作亮点、目前存在的问题、下一年度工作重点和思路方面进行现场述职，全面详实地阐述了过去一年来各自所分管主要工作，客观、深入地分析了存在的问题，并明确了2024年工作目标。

述职会后，全体教职工根据领导班子的履职情况，本着实事求是的态度进行了民主测评。

汇报结束后，青岛黄海学院副校长梁忠环对本次中层干部述职大会进行了总结，并对本次会议的成功开展及大家准备工作的充分给予了肯定。他强调，一是全院中层干部要提高认识，认真谋划好下一步发展，确保全院工作向好向快发展。二是以此次述职会为契机，认真查找不足，补齐短板，确保各项工作扎实稳步推进，凝心聚力再出发，为圆满完成下一年度目标打牢基础。三是强化责任担当，提升履职能力，中层干部作为学院的“中流砥柱”，承担着重要的职责和使命，需以身作则当好表率、强化优势、守正创新开拓进取，以打硬仗扛重活，以敢担当善作为的干劲，以追求卓越，只争朝夕的精神，以更高标准、更严要求积极参与到学院的各项工作中来，不断提高学生和教师的获得感和幸福感，为培养具有“中国心、国际范、青岛味、黄海情”的国际化商业精英而踔厉奋斗。

旧岁已展千重锦，新年再进百尺竿。本次述职会议，既是对一年工作的梳理，又是对成功经验和工作亮点的总结；既有对工作中存在的不足和差距的深刻反思，也有对下一步工作目标的明确。风正时济，自当破浪前行，任重道远，更需快马加鞭。2024年，国际商学院将继续以党的二十大精神为指引，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在董事会、校党委、校行政的领导下，始终把学生装在心中，把责任扛在肩上，在真抓实干中创新路、开新局、谋新篇，为顺利推进即将到来的本科教学评估贡献力量。