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2020年新教师入职培训的幕后
发布时间:2020-08-23浏览量:3289

         2020年8月17日至8月20日,学校对2020年新教师展开了以“适应·融入·发展”为主题时长四天的集中培训。本次培训由青岛黄海学院组织人事部、教师发展中心主办,学前教育学院承办。学前教育学院助梦团队在副院长周萍的带领下,根据《青岛黄海学院2020年新教师入职培训计划》将培训工作进行组织与实施。

         这次培训工作是助梦团队的第一次团队合作,团队成员在这次培训工作中收获颇丰。——学前教育学院  刘艺敏

         通过此次培训工作的全程跟进与进行,不但领略到了各位主讲人的风采和学校浓郁的文化底蕴,也感受到团队协作的凝聚力与重要性。感谢学校与领导给予的信任,未来将继续同伙伴们同行,做更多对专业发展及建设有意义的事情。——学前教育学院  何阳美

         在为期四天的新教师培训中,我主要负责管理组长与信息沟通的工作。为方便管理与信息通达,将全体新教师依据学院划分为八个小组,每组推选出一名组长与我对接,向组员传达通知与递送文件。在与组长们不断的交流合作中,彼此都提升了自己的管理能力与沟通技巧,顺利地完成了防疫检测、卫生打扫、文件收发等任务。希望自己在今后的工作中能够不断总结经验,加强自己与各部门之间的协同能力,提高自己的组织管理水平。——学前教育学院  卢圣楠

         为落实疫情防控责任,将培训会场座区设置为“实名坐、间隔坐”形式。弃传统“签字考勤”的方式,采用“二维码考勤”方式,每日考勤情况可利用计算机网络以Excel形式导出数据,方便查看。与品牌宣传部人员沟通顺畅,自主完成培训视频的录制及后期视频拷贝工作。

         在这一过程中,锻炼了自己的组织管理能力,和团队的小伙伴们合作顺利愉快,增强了团队协作能力,也收获了满满的正能量。——学前教育学院  罗雅会

         通过本次新教师培训,我最真切的感受是团队的力量!从筹备初期到圆满完成,小到一个温馨提示,大到会议的衔接、流程的把握,每一个环节的落实都离不开团队成员的互帮互助,助人者助己,为梦想携手前行,我们一直在路上……——学前教育学院  王蕾

         非常高兴能够成为助梦团队的一员,在这四天的培训工作中收获颇丰。团队中的每一个人在尽全力做好自己的本职工作的同时不断互帮互助,为共同的目标而努力。

         此外,作为工作一年时间的教师再次参加此次培训,获得了更加深入的体会。教育事业是一项长远的、深沉的、感恩的事业,?海学院为教师们提供了宽阔的平台与无限的机会。希望自己牢记教育使命,继续扎根学习、继续站稳讲台。也祝愿新教师们认真工作、好好生活,面朝黄海、春暖花开。——学前教育学院  宋淑梦

          这个是一个意气风发、团结有爱的团队,我们相互帮助、各自担当,能够成为团队中的一员,深感荣幸。

         在此次培训活动中,不仅有机会向黄海的前辈学习,还能提前迎接新同事的到来,在与新同事沟通交流的过程中,也给自己注入了新的能量。

         此次培训帮助新教师了解并掌握了基本的教育教学理论,熟知了学校的教育教学工作常规,为新教师适应、融入青岛黄海学院大家庭做了充分的准备。我们的团队也在生根发芽,茁壮成长着。我们相信帮助他人实现梦想的同时也在帮助自己朝梦想更进一步。